Более 60% студентов признались, что будут выносить корпоративную информацию работодателей

Более 60% студентов признались, что будут выносить корпоративную информацию

 Zecurion Analytics провёл опрос среди студентов российских вузов, в ходе которого более 60% опрошенных признались, что по возможности будут целенаправленно совершать кражу конфиденциальной информации работодателей. 


В ходе исследования было опрошено более 8,4 тыс. человек из 11 вузов 8 городов России. Исследование выявило серьёзную проблему для организаций — 54,3% потенциальных сотрудников планирует копировать важную для себя информацию в случае смены места работы. Только 15,7% опрошенных принципиально не будут использовать конфиденциальную информацию предыдущего работодателя. 

Такие показатели обусловлены тем, что почти половина всех респондентов (49,3%) убеждены — работник вправе распоряжаться корпоративной информацией по своему усмотрению. 19,2% студентов объясняют это тем, что собранная на рабочем месте информация является результатом труда самого сотрудника, а 30,1% уверены, что доступ к информации автоматически разрешает использовать её по своему усмотрению. 

 



«Судя по результатам опроса, отношение молодых специалистов к корпоративным данным можно охарактеризовать в лучшем случае как халатное. Мы выяснили, что больше 60% учащихся будут выносить информацию из компаний при угрозе увольнения, причём, примерно столько же опрошенных неплохо осведомлены о существовании политик информационной безопасности, — говорит Владимир Ульянов, руководитель аналитического центраZecurion. — Тем не менее, ситуация не является катастрофичной. Чтобы решить проблемы, которые мы выявили посредством опроса, необходимо плотнее работать со студентами и молодыми сотрудниками, проводить семинары и тренинги». 

В отличие от недобросовестного отношения к корпоративной информации, студенты внимательно относятся к защите своих личных данных. Осторожность респондентов обусловлена тем, что по результатам исследования, три четверти из них пострадали от взломов своих аккаунтов. Так, 55% учащихся ограничивают доступ к страницам в социальных сетях и используют сложные пароли (46,7%). При этом сами активно используют те же социальные сети для поиска информации об интересующих их людях. 

На Айдентити Конф 2026 обсудят, как защищать людей и цифровых агентов

7 октября в московском Кибердоме пройдёт Айдентити Конф 2026 — ежегодная конференция о защите учётных данных и управлении доступом. В этом году организаторы предлагают смотреть шире привычной связки «логин — пароль»: теперь идентичность нужна не только сотрудникам и сервисам, но и автономным ИИ-агентам.

В программе: PAM, IdM/IGA, MFA, регуляторные требования и новые модели доступа.

Отдельный блок посвятят ИИ-агентам как самостоятельным субъектам корпоративной инфраструктуры. Эксперты обсудят, как их аутентифицировать, кому поручать управление жизненным циклом и кто будет отвечать, если цифровой помощник внезапно решит проявить слишком много инициативы.

Не обойдётся без перезагрузки классических подходов. Участники поговорят об управлении привилегиями в DevOps и облаках, сокращении постоянных прав, защите неодушевлённых айдентити и переходе от статических ролей к более гибким моделям.

MFA тоже попадёт под разбор: злоумышленники давно научились обходить привычные сценарии, поэтому одного кода из СМС для спокойной жизни уже маловато.

Свои кейсы представят руководители и специалисты Банка ДОМ.РФ, Билайна, Шереметьево Хэндлинг, ГК «Элемент», Сбера, ЕВРАЗа, Яндекса и других российских компаний. Организаторы также планируют представить исследование Identity Security 2026 о зрелости рынка, востребованных классах решений и барьерах развития.

Конференция проводится с 2024 года при поддержке российского ИБ-разработчика «Индид». Среди партнёров заявлены BI.ZONE, «Солар», «Аладдин», Группа Астра, Yandex Cloud, BioSmart и другие компании.

Предварительная регистрация открыта на сайте Айдентити Конф 2026. Для представителей компаний-заказчиков участие бесплатное.

RSS: Новости на портале Anti-Malware.ru