Росатом купил половину Кода Безопасности

Росатом купил половину Кода Безопасности

Росатом купил половину Кода Безопасности

Росатом официально подтвердил приобретение 50% компании "Код безопасности". Стратегическим партнером выступает дочка – «Русатом – Цифровые решения». Совместный бизнес планирует работать на Россию и за ее пределами.

Договор подписали в Москве еще 21 декабря, но известно об этом стало только сегодня.

ООО “Русатом – Цифровые решения” (РЦР, входит в Госкорпорацию “Росатом”) и ООО “Код безопасности” объявляют о создании стратегического партнерства для развития российских программно-аппаратных решений в области информационной безопасности, говорится на сайте Росатома.

Партнерство создано на паритетных началах и предполагает приобретение Росатомом 50% долей ООО “Код безопасности”.

Цель альянса — объединить потенциал и компетенции сторон для ускоренного развития российских продуктов для информационной безопасности и укрепления технологического суверенитета страны в данной сфере.

“Код безопасности” обладает мощным экспертным и кадровым потенциалом, а также опытом решения сложнейших задач, отметил на подписании договора генеральный директор компании “Русатом – Цифровые решения” (Росатом) Александр Вибе.

“Госкорпорация привнесет в партнерство серьезные научно-технологические разработки, возможность интеграции создаваемых решений с другими отраслевыми высокотехнологичными направлениями и, конечно, масштаб”, — заявил Вибе.

Участники партнерства планируют развивать собственные продукты и решения как в России, так и за рубежом.

Разговоры о покупке Росатомом “Кода Безопасности” начались осенью. Эксперты считают, что в текущих условиях госкорпорации выгодно иметь собственного игрока, чтобы не делиться конфиденциальными данными со сторонними организациями.

Подпишитесь на новости

Ректор Бауманки посоветовал не отдавать детей в ИТ

Программирование больше не стоит воспринимать как пожизненный пропуск к высокой зарплате. Ректор МГТУ имени Баумана Михаил Гордин заявил, что советует друзьям не отдавать детей в ИТ: одного умения писать код недостаточно для долгой и благополучной карьеры.

Возможность быстро выйти на большие заработки Гордин признаёт, но рассчитывать только на этот аргумент не рекомендует.

«Я всем своим друзьям советую не отдавать детей в ИТ», — сказал он в интервью «Ведомостям».

По его оценке, рынок в определённой степени насытился, а зарплаты перестали расти. Работодателям нужны специалисты, способные развиваться и становиться руководителями. При этом рутинные задачи тестировщиков и начинающих разработчиков постепенно автоматизируются.

Ещё один риск — короткий профессиональный цикл. Гордин считает, что через десять лет приходят более молодые специалисты, которым в отдельных задачах проще создавать новое. Это касается в том числе работы с алгоритмами и искусственным интеллектом.

Сам ректор делает ставку на фундаментальное инженерное образование: по его мнению, оно даёт более универсальную базу для дальнейшего развития.

Автоматизация, считает Гордин, усложнит задачи людей, а не обеспечит им беззаботную жизнь рядом с работающими роботами. Новые функции потребуют серьёзной подготовки.

RSS: Новости на портале Anti-Malware.ru