В Великобритании данные 20 000 человек стали доступными на школьном сайте

В Великобритании данные 20 000 человек стали доступными на школьном сайте

Школа Bay House из Хемпшира в Великобритании призналась в нарушении закона о защите данных после того, как персональные данные почти 20 000 человек, включая данные 7 600 учащихся, стали доступными на школьном веб-сайте. Предположительно причиной утечки послужила хакерская атака, которая произошла в марте. В итоге были скомпрометированы имена учащихся, их адреса, фотографии и некоторая конфиденциальная информация. Также «утекли» данные, касающиеся учителей и родителей учеников.



Вскоре после взлома проблема была обнаружена и ликвидирована. О факте утечки было сообщено комиссарам из ICO 17 марта.

 Дальнейшее расследование, за которое принялись комиссары из ICO показало, что безопасность школьного сайта была нарушена одним из сотрудников, который использовал один и тот же пароль, как для сайта школы, так и для системы управления данными. Этот пароль обнаружил один из учеников и воспользовался им для доступа к другим частям системы. Руководство школы посоветовало всему персоналу избегать использования одних и тех же паролей, однако, никакой проверки этой новой политики безопасности проведено не было, передает cybersecurity.

Ян Поттер, директор школы Bay House , на данный момент уже подписал обязательства, которые помогут обеспечить повышение информационной безопасности. По итогу, будут приняты меры по шифрованию всех данных, а также необходимые меры для раздельного хранения конфиденциальной информации.

Как отмечает аналитик компании SearchInform Роман Идов, утечка данных в результате использования недостаточно стойких паролей - весьма распространенная ситуация. "Подавляющее большинство пользователей недостаточно внимания уделяет стойкости паролей, которые они применяют для защиты важных данных", - считает Идов. - "Для России подобная ситуация также характерна, поэтому необходимо обратить внимание на применение различных паролей, их устойчивость и правильное хранение".

AM LiveПодписывайтесь на канал "AM Live" в Telegram, чтобы первыми узнавать о главных событиях и предстоящих мероприятиях по информационной безопасности.

Селфи или рилсы на рабочем месте могут стать поводом для увольнения

Работодатель имеет право уволить сотрудника за фото- или видеосъёмку на рабочем месте, если она нарушает требования законодательства о защите коммерческой тайны или персональных данных. Подобные действия могут представлять угрозу для безопасности компании, раскрывать конфиденциальные сведения о бизнес-процессах, технологиях или коллегах, а также создавать юридические риски для организации.

Поэтому в ряде случаев фиксирование рабочих процессов на фото или видео может повлечь не только дисциплинарное взыскание, но и увольнение.

О возможности увольнения за подобные действия РИА Новости рассказал юрист, руководитель Центра правопорядка в Москве и Московской области Александр Хаминский.

Эксперт напомнил, что работодатель вправе устанавливать запрет на фото- и видеосъёмку, закрепив его в локальных нормативных актах, с которыми сотрудник должен быть ознакомлен при приёме на работу.

«Обычно такие запреты связаны с охраной коммерческой тайны, особенностями производственных процессов, защитой персональных данных. В случае нарушения таких запретов работник может быть подвергнут дисциплинарному взысканию вплоть до увольнения», — уточнил юрист.

Хаминский добавил, что для ряда профессий — судей, военнослужащих, работников, выполняющих воспитательные функции — фото- и видеосъёмка на рабочем месте и даже за его пределами может служить основанием для увольнения в силу закона.

Такие действия могут расцениваться как «неэтичный поступок» или как нарушение режима на закрытых объектах, где съёмка полностью запрещена.

AM LiveПодписывайтесь на канал "AM Live" в Telegram, чтобы первыми узнавать о главных событиях и предстоящих мероприятиях по информационной безопасности.

RSS: Новости на портале Anti-Malware.ru