Kaspersky Internet Security 2009 удостоился награды «Программный продукт года» от крупнейшего немецкого IT-портала Softwareload

Kaspersky Internet Security 2009 удостоился награды «Программный продукт года» от крупнейшего немецкого IT-портала Softwareload

«Лаборатория Касперского», сообщает о присуждении продукту Kaspersky Internet Security 2009 награды Software des Jahres 2008. Gold («Программный продукт года») популярным немецким IT-порталом Softwareload.de.

В голосовании на портале Softwareload.de приняли участие более 100 тыс. посетителей сайта. Номинанты, определенные специальным экспертным жюри, были распределены в 13 категорий. Kaspersky Internet Security 2009 стал победителем в категории «Безопасность», получив золотую медаль. Решения «Лаборатории Касперского» выигрывают высшую награду в этой номинации уже второй год подряд.

Новые персональные продукты «Лаборатории Касперского» версии 2009, вышедшие в середине 2008 года, построены на базе принципиально нового антивирусного ядра, обеспечивающего значительное улучшение скорости сканирования объектов. В комплексном решении Kaspersky Internet Security 2009 реализован уникальный модуль фильтрации активности приложений, использующий систему HIPS, а также усовершенствованный сетевой экран, антиспамовый фильтр и модуль родительского контроля.

Подробнее о награде Software des Jahres можно узнать на сайте портала по адресу: http://www.softwareload.de/softwaredesjahres.

Подпишитесь на новости

Работа в ИТ стала красным флагом для некоторых женщин

Хорошая зарплата, востребованная профессия, работа в известной компании — казалось бы, отличный набор для знакомства. Но у некоторых американских айтишников название работодателя превращает флирт в разговор об этике и политике. Вместо обсуждения следующего свидания приходится объяснять карьерный выбор.

Как пишет Wired, сотрудник Palantir Гэри столкнулся с настолько резкими реакциями женщин, что теперь предпочитает скрывать место работы.

Даже друзья попросили его не упоминать компанию на вечеринках, чтобы не портить шансы всей группы познакомиться.

У сотрудника Tesla Джеймса другая проблема: собеседницы задают вопросы о его политических взглядах. Работа в компании Илона Маска становится поводом подозревать симпатии к её руководителю.

Специалист по знакомствам Эми Лоран связывает это с претензиями к технологическим гигантам из-за слежки, неравенства и вытеснения работников искусственным интеллектом. По её наблюдениям, профессию клиента теперь порой приходится подавать с оговоркой.

Получается, что человек приходит знакомиться, а вместе с ним на свидании незримо присутствует репутация работодателя. Должность становится коротким ответом на гораздо более сложный вопрос — какие у человека ценности. Хотя сама по себе запись в резюме этого не объясняет.

Тем не менее объявлять айтишников нежелательными партнёрами рано. Но рассчитывать, что известный технологический бренд автоматически добавит привлекательности, героям публикации уже не приходится.

RSS: Новости на портале Anti-Malware.ru