«Лаборатория Касперского» проведет «IT Security Conference for New Generation»

«Лаборатория Касперского» проведет «IT Security Conference for New Generation»

«Лаборатория Касперского», ведущий производитель систем защиты от вредоносного и нежелательного ПО, хакерских атак и спама, сообщает о проведении в рамках образовательной программы «Академия Касперского» II международной студенческой конференции по проблемам компьютерной безопасности «IT Security Conference for New Generation». К участию в конференции приглашаются студенты высших учебных заведений, аспиранты и молодые ученые.

Цель конференции «IT Security Conference for New Generation» заключается в объединении специалистов и исследователей, изучающих проблемы компьютерной безопасности, для обмена опытом, развития инноваций и культуры защиты информации. Конференция также призвана обеспечить поддержку молодых ученых, проводящих исследования в области информационной безопасности. Конференция проводится уже во второй раз и в этом году будет проходить на территории России, СНГ и Центральной Европы.

Конференция пройдет в два тура: заочный и очный. В рамках заочного тура участникам предлагается до 1 марта 2009 года подготовить и выслать в адрес оргкомитета конкурса научно-исследовательскую работу на одну из предложенных ниже тем.

  • Криптография. Ее актуальность в современном обществе.
  • Компьютерная преступность.
  • Компьютерные угрозы. Угрозы для мобильных устройств.
  • Спам. Методы обнаружения спама с анализом содержимого и без него. Фишинг.
  • Методы обнаружения и предотвращения компьютерных угроз.
  • Средства анализа и тестирования современных средств защиты.
  • Образовательные проекты (программы и методики обучения) в области компьютерной безопасности.
  • Экономические модели и аналитические аспекты информационной безопасности.

Поступившие на конкурс работы будут оценены программным комитетом до 16 марта 2009 года. В его состав войдут ведущие эксперты «Лаборатории Касперского», представители вузов России и СНГ, а также представители европейских университетов. Авторы лучших исследований примут участие в очном туре, который состоится в апреле в Москве. Избранные работы с сохранением авторства будут опубликованы в специальном разделе сайта «Лаборатории Касперского».

«Создание профессиональных научных сообществ очень востребовано сегодня, и компания считает своим долгом принимать активное участие в развитии науки и объединении талантливых молодых ученых по всему миру», – отмечает Светлана Ефимова, руководитель направления по работе с образовательными учреждениями «Лаборатории Касперского». – В связи с этим мы расширяем границы конференции «IT Security Conference for New Generation» и привлекаем к участию наших зарубежных партнеров. Мы надеемся, что вторая конференция позволит объединить молодых специалистов Европы и России для обмена опытом и развития инноваций».

«В последние десятилетия, когда все больше людей пользуется электронными средствами передачи информации, вопросы подготовки специалистов в области информационной безопасности становятся особенно важными», - говорит Валерий Кудрявцев, заведующий кафедрой математической теории интеллектуальных систем механико-математического факультета МГУ. – «Приятно, что инициатива поддержки студентов-исследователей, аспирантов и молодых ученых исходит от лидеров этой сферы и направлена на развитие научного потенциала молодежи. Мы надеемся, что «IT Security Conference for New Generation» станет хорошей профильной площадкой для обмена опытом и общения между специалистами всех уровней».

Дополнительную информацию об условиях участия в конференции можно найти в Положении о конференции.

17% HR-менеджеров столкнулись с дипфейками на онлайн-собеседованиях

Онлайн-собеседования превратились в театр цифровых двойников. Вместо кандидата на интервью может прийти более опытный человек, а нейросеть в реальном времени одолжит ему чужие лицо и голос. В итоге предложение получает соискатель, которого работодатель фактически никогда не видел.

Масштаб уже не шуточный. Компания Pindrop открыла вакансию разработчика senior backend и проверила 827 откликов своими антифрод-системами.

Около 100 кандидатов, или 12,5%, оказались дипфейками. По данным Resume Genius, с такой подменой сталкивались 17% HR-менеджеров.

Исследование GetReal Security показало ещё более неприятную картину: 41% опрошенных американских компаний в 2025 году наняли и вывели на работу мошеннических кандидатов, не заметив обмана. Gartner прогнозирует, что к 2028 году фейковым окажется каждый четвёртый соискатель.

Чаще всего цифровые самозванцы атакуют ИТ-компании, криптовалютные проекты и организации из сферы кибербезопасности. Одни пытаются получить работу без нужных навыков, другие скрывают страну проживания, а третьи охотятся за корпоративными данными. Более 300 компаний в США, по данным Минюста страны, наняли на ИТ-позиции людей, связанных с Северной Кореей.

Распознать подмену на глаз непросто: люди выявляют дипфейки с точностью лишь около 56%. Выдать их могут рассинхронизация губ и речи, плывущие края лица, странные тени, задержки перед ответами и пустые профили в соцсетях.

Поэтому кандидата просят повернуться в профиль, провести рукой перед лицом или показать три пальца. На таких движениях нейросеть иногда теряет самообладание: лицо расползается, пальцы мутируют, маска слетает.

Раньше на собеседовании проверяли навыки кандидата. Теперь сначала приходится выяснять, существует ли он вообще.

RSS: Новости на портале Anti-Malware.ru