Код безопасности и MERLION стали партнерами

Код безопасности и MERLION стали партнерами

Код безопасности и MERLION стали партнерами

«Код безопасности» объявляет о подписании дистрибьюторского соглашения с компанией MERLION. Сотрудничество с крупнейшим в России широкопрофильным дистрибьютором позволит укрепить лидирующие позиции вендора на рынке и предоставит новым заказчикам возможность обеспечить защиту инфраструктуры и данных.

По условиям партнерского соглашения компания MERLION, крупнейший VAD-дистрибьютор российского ИТ-рынка, займется продвижением комплекса решений «Кода безопасности», включающего в себя линейки продуктов для обеспечения безопасности всех ключевых элементов IT-инфраструктуры государственной или коммерческой организации любого масштаба (защита конечных устройств, сетевого взаимодействия, виртуальных инфраструктур, юридически значимого электронного документооборота).

Расширение круга дистрибьюторов (MERLION стал пятым прямым партнером «Кода безопасности») позволит разработчику усилить лидирующие рыночные позиции и расширить долю в сегменте ИБ во всех регионах присутствия партнеров MERLION.

«“Код безопасности” всегда очень тщательно подходит к выбору дистрибьюторов и поэтому традиционно сотрудничает с узким кругом игроков этого рынка. И мы очень рады, что нашим новым партнером стал именно MERLION, крупнейший широкопрофильный дистрибьютор на территории России и СНГ, чья партнерская сеть насчитывает более 5500 компаний во всех регионах страны, чей высокий уровень компетенций ежегодно подтверждается ведущими независимыми аналитиками. Мы уверены, что благодаря сотрудничеству с лидером рынка наши продукты найдут новых клиентов; что наше партнерство будет долгосрочным, плодотворным и взаимовыгодным», – прокомментировал подписание дистрибьюторского соглашения Федор Дбар, коммерческий директор компании «Код безопасности».

«Информационная безопасность, которая всегда была одним из важнейших направлений в деятельности VAD-дивизиона MERLION, в нынешних условиях получила дополнительный импульс к развитию, – комментирует Игорь Солнцев, директор по дистрибуции дивизиона VAD компании MERLION. – Успешно реализовать этот импульс нам позволяет наличие в России собственных разработчиков систем корпоративной безопасности мирового уровня. Такие компании, как «Код безопасности», способны не просто выстраивать защищенную IT-инфраструктуру, соответствующую национальным интересам, но и – за счет технологического партнерства с ведущими мировыми разработчиками – сохранять все преимущества, которые дают технологии лучших иностранных IT-производителей. Высокий уровень решений «Кода безопасности» в сочетании с компетенциями MERLION и опытом наших партнеров, среди которых представлены все ведущие системные интеграторы, работающие в области защиты данных, позволят нам успешно реализовывать самый широкий спектр проектов в сфере информационной безопасности». 

AM LiveПодписывайтесь на канал "AM Live" в Telegram, чтобы первыми узнавать о главных событиях и предстоящих мероприятиях по информационной безопасности.

Селфи или рилсы на рабочем месте могут стать поводом для увольнения

Работодатель имеет право уволить сотрудника за фото- или видеосъёмку на рабочем месте, если она нарушает требования законодательства о защите коммерческой тайны или персональных данных. Подобные действия могут представлять угрозу для безопасности компании, раскрывать конфиденциальные сведения о бизнес-процессах, технологиях или коллегах, а также создавать юридические риски для организации.

Поэтому в ряде случаев фиксирование рабочих процессов на фото или видео может повлечь не только дисциплинарное взыскание, но и увольнение.

О возможности увольнения за подобные действия РИА Новости рассказал юрист, руководитель Центра правопорядка в Москве и Московской области Александр Хаминский.

Эксперт напомнил, что работодатель вправе устанавливать запрет на фото- и видеосъёмку, закрепив его в локальных нормативных актах, с которыми сотрудник должен быть ознакомлен при приёме на работу.

«Обычно такие запреты связаны с охраной коммерческой тайны, особенностями производственных процессов, защитой персональных данных. В случае нарушения таких запретов работник может быть подвергнут дисциплинарному взысканию вплоть до увольнения», — уточнил юрист.

Хаминский добавил, что для ряда профессий — судей, военнослужащих, работников, выполняющих воспитательные функции — фото- и видеосъёмка на рабочем месте и даже за его пределами может служить основанием для увольнения в силу закона.

Такие действия могут расцениваться как «неэтичный поступок» или как нарушение режима на закрытых объектах, где съёмка полностью запрещена.

AM LiveПодписывайтесь на канал "AM Live" в Telegram, чтобы первыми узнавать о главных событиях и предстоящих мероприятиях по информационной безопасности.

RSS: Новости на портале Anti-Malware.ru