Перейти к содержанию

Recommended Posts

A.

Это все вода.

Объясняю что делать.

Идет вот сюда

http://www.banki.ru/services/responses/bank/?id=325

и всю эту историю там пишет

+10500 к ускорению процесса и шевелению Альфы.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Umnik

Отдельный вопрос - для чего тогда это страхование?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Sansero.ee
Новый страховой продукт «Защищенная карта» обезопасит вас от финансовых потерь, связанных с:

...

снятие денежных средств для оплаты товаров, услуг, работ с вашего счета в результате использования третьими лицами поддельной карты, на которую нанесены данные вашей карты;

...

Вот и все. Дальше же исключительно бумажная волокита... Какие могут быть проблемы?...

Моему товарищу в похожей ситуации за 10 дней все разрулили и деньги вернули.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
OlegAndr

А можно в тер цб написать. -)

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Z.E.A.
Их можно "прокатать" и получить результат. PIN обязателен с определенных сумм по таким картам - 500 баксов по моему, но могу и ошибаться. У нас это 1000 грн - 125 долларов, у них больше.

Смотря что понимается под "по таким картам".

Расплачивался Визой Классик в Ашане в Москве - нужна была роспись. В одном из мини-маркетов - без ПИНа даже сняло деньги. Цена была не большой. До сотня-две рублей.

В Украине же в АТБ берут пин-код(но не всегда, и тоже цена не влияет), в Амсторе - роспись.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
UIT

Вам это предлагали? Мне - нет, просто выдали карту.

Это у меня вопрос к Вам был, о существовании в природе такой возможности

*Карту полоса+чип в одном из банков предлагали. Отключение магнитной - Нет, и спрашивать у сотрудника банка не стал, поскольку ценность беседы о карточных предложениях была в целом для меня практически 0, и вызвала просто отшибание желания спрашивать дальше.

Кстати, некоторые банки имеют опцию по запросу клиента запретить использование карты "без присутствия".

Тонкая настройка Ареала обслуживания - с указанием даже до конкретной АТМ - встречается?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Сергей Ильин
8) Девушка предложила подождать, "вдруг операции отменят" (деньги были лишь заблокированы, но ещё не списана). Сказала, что если снимут — то позвонить в банк снова

Я не понимаю одного. Почему они сразу не могут заблокировать операцию, когда деньги еще висят на холде? Зачем ждать пока их с концами спишут, а потом заставлять клиента бегать с бумажками по всем кругам ада?

У меня был кейс в той же Альфе. Хостер списал по ошибке сумму 2 раза. Я сразу это заметил, тут же позвонил и потребовал отменить операцию. Мне ответили тоже самое. Мол подождите, вдруг магазин не спишет деньги. На мой ответный вопрос: "А что если все таки спишет?" Мне ответили, что вот тогда надо будет идти с заявлением и разбираться. Я написал хостеру, они извинились и вернули деньги. Именно вернули. Т.е. они их все же списали, а потом сделали возврат. Все как-то через Ж. :(

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
A.
Тонкая настройка Ареала обслуживания - с указанием даже до конкретной АТМ - встречается?

Причем тут АТМ, если речь шла об использовании реквизитов карты без ее и вашего присутствия ?

Я не понимаю одного. Почему они сразу не могут заблокировать операцию, когда деньги еще висят на холде?

Потому что это банк, а не платежная система!

И торговая точка (в которой было снятие) и банк в России - в этой ситуации - оба являются равнозначными клиентами платежной системы.

Задача платежной системы - передать информацию от одного клиента другому. Один клиент (банк) не может по собственной воле вот так взять и со своей стороны отказать и платежной системе и, соответственно, другому клиенту (торговой точке) в операции.

Таковы правила.

Если бы правил не было, то представь себе "Банк оф Николай", который своему Николаю выпустил карточку и этот Николай с ней ездит везде, товар покупает, а банк потом эти транзакции отменяет.

Представил ?

  • Upvote 5

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
DrGolova

> В одном из мини-маркетов - без ПИНа даже сняло деньги.

Запрос ПИН'а инициирует банк уже после авторизации физической карты.

Если лабаз крупный, то могут и не спрашивать.

В том же московском "Связном" брал трубу в большем офисе - не спросили пин, брал мелочевку типа usb шнурка во встроенном в метро 2х2 гадюшнике - таки попросили пин ввести.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Sansero.ee

А какого типа вообще была карта(Master, Maestro, Visa etc...)?

Просто я к тому, что для предотвращения подобных ситуаций, если есть такая возможность, было бы неплохо перейти на Maestro. С Maestro, каждый чих только после пин-кода... что иногда даже напрягает.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
A.
Просто я к тому, что для предотвращения подобных ситуаций, если есть такая возможность, было бы неплохо перейти на Maestro. С Maestro, каждый чих только после пин-кода... что иногда даже напрягает.

Глупости пишете.

Пин или подпись - зависит только об банка эмитента, а не от платежной системы!

И вообще, главное - это чип. Безчиповые карты настоятельно рекомендую спустить в унитаз.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Sansero.ee
Глупости пишете.

Пин или подпись - зависит только об банка эмитента, а не от платежной системы!

И вообще, главное - это чип. Безчиповые карты настоятельно рекомендую спустить в унитаз.

Да. Моя ошибка. Просто мой банк требует Пин для каждой операции, даже в пределах одной сессии в АТМ...

Однако, цитируя wikipedia, хочу заметить, что MasterCard Worldwide настоятельно рекомендует проводить операции по картам данного семейства(Maestro) с обязательной проверкой ПИН-кода.

Хотя временно допустимо оформление чеков электронных терминалов, скреплённых только подписью держателя.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
A.
Да. Моя ошибка. Просто мой банк требует Пин для каждой операции, даже в пределах одной сессии в АТМ...

господи, да причем тут ATM ? речь идет об использовании карты не в банкоматах вообще...

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Sansero.ee
господи, да причем тут ATM ? речь идет об использовании карты не в банкоматах вообще...

К примеру выполнения банками рекомендаций от MasterCard...

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
A.
К примеру выполнения банками рекомендаций от MasterCard...

Ох.

Какое отношение к делу имеют рекомендации МС в отношении Maestro ?

Вы не в курсе что Maestro (и ее аналог Visa Electron) отличаются от всех других карт (standart, gold, далее везде, кредитные) именно тем, что у них каждая транзакция требует онлайн-авторизации?

Разумеется, при помощи пина.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Sansero.ee

Т.к. у пострадавшего из сабжа увели деньги без использования пина, я предложил, дабы уменьшить подобный риск в будущем, пользоваться картами с обязательной проверкой пина для любой операции, например картами maestro. Вопросы?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
alexgr

maestro как самая младшая в семействах задумывалась как чистая domestic карта. В Франкфурте например ее - даже изготовленную как international - отказываются принимать. Говорят - please, to ATM. Так что проще заказать карту с "чистым" чипом в ING например. Тут тоже есть проблемы - куча АТМ не работает с чипами (я сам банкоматами редко пользуюсь, но все же) - старые полуосевые, BanqIt не переоборудуются под чип

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
A.
Т.к. у пострадавшего из сабжа увели деньги без использования пина, я предложил, дабы уменьшить подобный риск в будущем, пользоваться картами с обязательной проверкой пина для любой операции, например картами maestro. Вопросы?

Только один. Ты правда эстонец ?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
UIT
Идет вот сюда

http://www.banki.ru/services/responses/bank/?id=325

и всю эту историю там пишет

Есть уже там отзыв, датируется 31.10.2012 17:22, ответов от банка пока нет.

Причем тут АТМ, если речь шла об использовании реквизитов карты без ее и вашего присутствия ?

Занесло от темы, размечтался о светлом моменте, когда можно будет ограничить работу пластика конкретно определенными банкоматами и терминалами и магазинами ... в нужном ареале.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
OlegAndr
Занесло от темы, размечтался о светлом моменте, когда можно будет ограничить работу пластика конкретно определенными банкоматами и терминалами и магазинами ... в нужном ареале.

а потом у тебя сменили банкомат или терминал в магазине и что ты будешь делать? А деньги нужны как водится сейчас...

Также незнакома ли концепция "пошел погулять с девушкой по городу потом в кафешке посидеть..." ?

За границу предлагается ехать с мешком кеша?

В париже например кешем купить билет на метро непросто. в Лондоне тоже надо стоять очередь. по чипованной карте - моментально.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Umnik

http://juick.com/zamotivator/2116187

У кого есть опыт подачи заявления про мошеничество в полицию в США?

На настоящий момент план действий таков:

1) Я с коллегой еду в ближайший полицейский с распечаткой выписки из банка

2) Коллега свидетельствует что в указанное время я находился в Бостоне, а не Бруклине (Нью-Йорк, 2 часа лёта на самолёте), и карточка была при мне

3) Получаю на руки протокол, копию отправляю в Россию маме (у неё генеральная доверенность на ведение моих дел)

В России подаётся иск в суд, протокол из полиции в США прилагается как доказательство факта мошеничества. Телефонный разговор с операционсткой (в момент блокировки карты) мою позицию лишь потвердит. И да, банк обязан эту запись а) сохранить б) предоставить по требованию суда

Через некоторое время:

http://juick.com/zamotivator/2116937

Обратился непосредственно в VISA.

Обещали применить санкции к банку.

1) Банк был обязан заблокировать карту в VISA сразу. В VISA карта была доступна ДО СИХ ПОР

2) Банк был обязан отменить транзакцию, а уже потом разбираться. Этого сделано не было.

Сотрудникам Альфа-банка, что получат за это нагоняй, как и самому банку, попавшему на санкции — мой пламенный привет!

На банки.ру: http://www.banki.ru/services/responses/ban...ponseID=4224539

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
alexgr

Обратился непосредственно в VISA.

я это и предлагал

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

  • Сообщения

    • demkd
      значит добавлю это дело в uVS, иногда будет полезно распутывать цепочки запуска
    • santy
      Привет. предложенный метод сработал.     но здесь он и в задачи попал, возможно не успел все зачистить    
    • AM_Bot
      Платформа «Антифишинг» позволяет проводить высокоэффективное обучение сотрудников и выработку у них навыков безопасного поведения при работе за компьютером, в интернете и с электронной почтой. В результате значительно снижается риск успешных кибератак, большая часть которых начинается с рассылки вредоносных писем. Новая версия платформы получила ряд уникальных функций, среди которых — отслеживание ключевых показателей в режиме реального времени, прямое взаимодействие с SOC и пользовательский поток данных Threat Intelligence, а также максимально реалистичные полноэкранные атаки.    ВведениеНовая система визуализации2.1. Показатели охвата по ключевым процессам2.2. Показатели эффективности процессов и детализация показателей охвата2.2.1. Эффективность работы с сотрудниками2.2.2. Эффективность процессов обучения2.2.3. Эффективность процессов тренировки навыковПлагин «Антифишинга»: сотрудники сообщают об атаках и помогают защитить организациюГруппировка сотрудников по приоритетам и уровню рискаИмитированные атаки5.1. Реалистичные полноэкранные атаки5.2. Шаблоны атак из электронной почтыАвтоматизация через API «Антифишинга»: параметр externalKeyАвторизация администраторов через LDAPАнонимизация данныхВыводыВведениеФишинг и другие цифровые атаки на сотрудников продолжают оставаться основным способом проникновения в корпоративные сети, а также самым эффективным средством доставки вредоносных программ и получения учётных данных пользователей. В основе этих атак лежат не эксплойты и другие технические средства, а социальная инженерия. Воздействуя на слабые места людей с помощью выверенных психологических приёмов, преступники убеждают сотрудников компаний выполнить нужные им действия.По данным исследований «Антифишинга», собранных в отчёте о защищённости сотрудников в 2020 году, в среднем 37 % людей открывают письма мошенников, а 79 % из них совершают затем опасные для компании действия: вводят свои логины и пароли на сторонних сайтах, открывают потенциально опасные вложения или даже скачивают и устанавливают вредоносные программы, замаскированные под обновления системы.Проблему с небезопасным поведением людей обычно пытаются решить техническими блокировками и через обучение (повышение осведомлённости). Однако, по данным исследования, после года обучения лишь 9 % сотрудников меняют своё поведение на безопасное.Намного более выраженный эффект даёт проведение тренировок навыков безопасного поведения сотрудников с помощью имитированных атак, максимально похожих на реальные атаки преступников.Платформа «Антифишинг» позволяет проводить обучение сотрудников с помощью курсов в привычном SCORM-формате и тренировать навыки безопасного поведения с помощью имитированных атак.В новой версии 2.4.3 была значительно расширена функциональность системы, добавлена удобная визуализация процессов обучения и тренировки навыков, а также внедрена возможность ещё сильнее вовлекать сотрудников в защиту компании.Рассмотрим эти возможности более подробно.Новая система визуализацииЧтобы качественно и эффективно управлять любыми процессами безопасности, в частности — обучением и тренировками навыков сотрудников, объективно оценивать результаты и вовремя вносить изменения, важно видеть наглядную картину по всем ключевым показателям в режиме реального времени.Новые визуальные представления «Антифишинга» позволяют наглядно увидеть главные показатели охвата сотрудников процессами обучения и тренировки навыков, а также оценить ключевые показатели эффективности этих процессов.Показатели охвата по ключевым процессам Рисунок 1. Визуализация показателей по ключевым процессам Первая группа показателей, которые мы рекомендуем контролировать, — показатели охвата процессов обучения (повышения осведомлённости) и тренировки навыков сотрудников по информационной безопасности: по людям, по обучению, по тренировкам и по мотивации.Каждый такой показатель позволяет оценить, сколько людей в компании в принципе добавлены в систему и участвуют в процессах (были назначены на обучение, проходили тренировки навыков), а также отображает очень важный индикатор, о котором обычно забывают: склонность сотрудников к соблюдению правил безопасности.Показатели эффективности процессов и детализация показателей охватаВторая группа показателей — данные по эффективности процессов, которые раскрываются при выборе соответствующего показателя охвата.Эффективность работы с сотрудникамиЭтот график показывает, как изменялось число сотрудников, которые были добавлены в систему или разрешены в лицензии, а также общее число сотрудников в организации.График помогает увидеть детальное и историческое изменение данных, которые определяют показатель охвата по людям: ось абсцисс — время, ось ординат — число сотрудников в указанной категории. Рисунок 2. Динамика изменения охвата по людям Эффективность процессов обученияЭтот график показывает, какая доля общего числа сотрудников прошла или не прошла обучение в назначенный срок, либо находится на обучении, либо ни разу не была назначена на обучение. Рисунок 3. Динамика показателей эффективности обучения по времени Так же как и в предыдущем случае, на оси абсцисс — время, а на оси ординат — число сотрудников в указанной категории.Эффективность процессов тренировки навыковЗдесь показано, какая доля общего числа сотрудников не тренировалась, выдержала атаку либо выполнила то или иное небезопасное действие. Рисунок 4. График изменения показателей эффективности процессов Ось абсцисс — по-прежнему время, а ось ординат — вновь число сотрудников в указанной категории.Плагин «Антифишинга»: сотрудники сообщают об атаках и помогают защитить организациюПомимо проверки и тренировки навыков «несовершения» опасных действий, очень важно формировать у сотрудников привычки безопасного, правильного поведения.Важно, чтобы люди не только могли заметить какую-то цифровую атаку и не стать её жертвой, но и сообщили о ней в службу безопасности, таким образом активно помогая защите своей организации.Чтобы формировать у сотрудников нужные навыки, мы добавили плагин «Антифишинга», который позволяет сообщать об атаках по электронной почте непосредственно из почтового клиента Microsoft Outlook. Рисунок 5. Плагин «Антифишинга», интегрированный в окно сообщения Microsoft Outlook Теперь сотруднику не нужно помнить адрес и номер телефона службы безопасности — в его рабочем пространстве всегда есть возможность «Сообщить об атаке».Плагин интегрируется с инфраструктурой Microsoft Exchange и Office 365, что позволяет службам безопасности сразу получить все исходные сообщения от сотрудников, провести детальный анализ этих сообщений и применить соответствующие технические меры защиты.После корректной установки сотрудники видят у себя в почтовом клиенте Microsoft Outlook новый плагин (рис. 6). Рисунок 6. Кнопка плагина в панели инструментов Outlook После нажатия на плагин сотрудник видит окно обратной связи.Если атака была имитированной, то окно выглядит так, как показано на рисунке 7. Рисунок 7. Окно плагина после сообщения об атаке Плагин попросит сотрудника разметить эту атаку по психологическим векторам и по атрибуции. Они описаны в классификации «Антифишинга», об этих же векторах рассказывается в обучающих курсах, которые проходит сотрудник. Дополнительное внимание сотрудника к эмоциям, которые вызвала атака, помогает сформировать важный навык психологического торможения и более осознанное отношение к возможным цифровым атакам в будущем.После сообщения об атаке через плагин письмо с имитированной атакой удаляется из почтового ящика пользователя, атака отображается в поле «Сообщил об атаке», к текущему статусу сотрудника в системе добавляется цветной ободок, а к рейтингу — 1 балл. Рисунок 8. Всплывающие подсказки информируют о действиях сотрудника Плагин умеет различать имитированные атаки из «Антифишинга» и не пересылает их на анализ в службу безопасности.Если же сотрудник выявит реальную атаку, то окно обратной связи будет выглядеть так, как на рисунке 9. Рисунок 9. Интерфейс плагина после детектирования реальной атаки В этом случае сотрудник также может разметить атаку по психологическим векторам и атрибуции.Копия письма со всеми заголовками и содержимым пересылается на адрес службы безопасности и переносится в папку нежелательной почты в почтовом ящике сотрудника.Фактически, благодаря плагину «Антифишинга» сами сотрудники могут генерировать внутренний социоинженерный поток данных (фид) Threat Intelligence, который службы безопасности могут использовать, чтобы быстро и вовремя останавливать активные цифровые атаки. Теперь служба безопасности сможет выявлять и анализировать возможные инциденты, а также реагировать на них ещё быстрее.Вот как это работает (см. рис. 10). Рисунок 10. Формирование социоинженерного фида Threat Intelligence благодаря коммуникации пользователей и экспертов SOC Внимательные и лояльные сотрудники выявили цифровую атаку.Статистика об этих безопасных и корректных действиях сохранилась в «Антифишинге».Исходные данные ушли на анализ в адрес корпоративного центра мониторинга и реагирования на инциденты (Security Operations Center, SOC).Аналитики смогли провести расследование и извлечь собственные индикаторы компрометации (IoC).SOC блокирует атаки по выявленным IoC на технических средствах защиты ещё до того, как информация об этих IoC станет доступна во внешних фидах.Группировка сотрудников по приоритетам и уровню рискаРазные категории сотрудников имеют различные приоритеты с точки зрения рисков и процессов безопасности. Не всегда эти приоритеты отражаются организационной структурой — часто сотрудники из разных подразделений и отделов должны быть сведены в единую параллельную структуру, которая имеет свой приоритет и позволяет вести процессы особенным способом.Для решения этой задачи и визуального представления разных категорий сотрудников в «Антифишинге» появилась возможность группировать сотрудников — объединять их без привязки к организационной структуре. Рисунок 11. Наглядное представление с цветовыми кодами групп по числу людей в группах Изначально все сотрудники помещаются в категорию «Сотрудники без группы».Администратор может самостоятельно создавать и настраивать новые группы (рис. 12). Рисунок 12. Создание новой группы риска Сотрудников, которые создают наибольший риск с точки зрения процессов безопасности, рекомендуется помещать в группу наиболее высокого приоритета.Группировка и последующие действия с сотрудниками разных групп могут быть автоматизированы встроенными средствами платформы, а также через API «Антифишинга».Имитированные атакиРеалистичные полноэкранные атакиНовый тип атак выглядит для сотрудника как реалистичная фишинговая страница, на которой даже знающие все правила безопасности люди всё равно могут ввести свой пароль. Рисунок 13. Адрес страницы и домен, значок https и все другие элементы выглядят для пользователя легитимно Механизм создания подобных атак на базе «Антифишинга» задействует Fullscreen API и работает во всех современных браузерах.Атаки создаются с учётом реального окружения пользователя у каждого заказчика — браузеры, операционная система и темы оформления подбираются на этапе согласования шаблона атаки.Шаблоны атак из электронной почтыДля тренировки сотрудников очень важно использовать максимально реалистичные имитированные атаки.Если в организации есть адрес электронной почты, на который уже поступают примеры атак от пользователей, можно подключить этот адрес к «Антифишингу» и загрузить письмо как шаблон имитированной атаки напрямую из электронной почты.Автоматизация через API «Антифишинга»: параметр externalKeyИдентификация сотрудников в «Антифишинге» всегда происходила по адресу электронной почты. В версии 2.4.3 был добавлен новый атрибут, который не видно из интерфейса, но можно использовать при работе с «Антифишингом» через API, как дополнительный параметр в связке с электронной почтой.Схема работы1. При создании и редактировании сотрудника можно будет задать externalKey — внешний (по отношению к «Антифишингу») ключ сотрудника.Запрос будет выглядеть так:curl --location --request POST 'https://antiphish/v2/targets' \--header 'Authorization: Bearer TOKEN' \--header 'Content-Type: application/json' \--data-raw '{   "fullName": "тtbdБВ&sЪs:m;0Х ьДRМPк#aЙuвЧЗIZ ?бДa^шрюu2ЖZMЮэ",   "position": "Менеджер ФhWбш8+рVВ+чёъЕ",   "email": "[email protected]",   "department": {       "id": 80,       "name": "Отдел К^К7~_RLЙЬЩBjhЦ"   },   "marks": [       "яМк",       "-гЛоx5SФB",       "жMишО",       "q"   ],   "externalKey": "006f1f83-b419-4252-8dba-6e7883035301"}'2. Используя externalKey, можно будет найти сотрудника в «Антифишинге» через запрос:/v2/targets/external/externalKeyили/v2/targets/external/?key=externalKey3. Получив объект сотрудника, можно уже оперировать с ним в соответствии с описанными сценариями, в том числе редактировать, удалять, менять адрес электронной почты.Авторизация администраторов через LDAPТеперь пароли для входа и парольная политика администраторов не только определяются локальными настройками «Антифишинга», но и управляются через единый корпоративный каталог LDAP.Для администраторов это упрощает вход в систему. Больше не нужно хранить и запоминать пароли от нескольких систем, можно всегда использовать корпоративную учётную запись. Данные для входа берутся из LDAP, поэтому парольные политики «Антифишинга» по умолчанию соответствуют всем корпоративным требованиям по безопасности.Если учётная запись пользователя в Active Directory, которая подключена к учётной записи администратора в «Антифишинге» с типом авторизации «LDAP», удаляется или блокируется в AD, то администратор больше не сможет заходить в систему.Анонимизация данныхЧтобы избежать ситуаций, когда администратор дискриминирует сотрудников по их показателям в системе, мы добавили в «Антифишинг» возможность анонимизации данных. Это — новый режим работы системы, в котором нельзя сопоставить персональные данные сотрудников с их рейтингом и статистикой по обучению.Анонимный режим позволяет выполнить ряд требований в соответствии с общим регламентом защиты персональных данных — GDPR, что особенно актуально при работе с сотрудниками — гражданами ЕС.ВыводыНовый выпуск платформы «Антифишинг» получил функциональность, которая значительно облегчает работу сотрудников подразделений ИБ и HR:позволяет в режиме реального времени отслеживать состояние защищённости организации от цифровых атак на сотрудников;интегрирует процессы обучения и тренировки сотрудников с процессами мониторинга и реагирования на инциденты, которые уже ведутся в организации с помощью IRP / SOC;выводит коммуникации ИБ-подразделения с остальными сотрудниками на новый уровень. Читать далее
    • Invillagola
      общежитие раменское
      Tegs: общежитие ржавки https://www.hotelhot.ru/

      хостелы в москве без посредников недорого срочно
      хостелы на невском проспекте
      хостелы санкт-петербург забронировать
    • sellAbery
×